Политическа.

[Jordana Профил]

Как ще ти произведа конкурентен продукт като вдигам заплатите щото някакъв дойчо или янки дошъл тука ?
Адам Смит се превърта два пъти в гроба от такива идеи за бързо забогатяване на пролетариата

[steeN Профил]

Ко каза ко?

[BMW_POWER]

Над 600 чужди компании с интерес да инвестират у нас

https://novini.bg/bylgariya/ikonomika/670133

Това не се харесва на местните феодали.
Ще вдигнат заплатите на крепостните селяни... исках да кажа служители.

От 89-та насам все ги вдигат 1000лв, 5000лв, 10 000лв, пък после сменят парите ... и пак отначало. С вдигането де

[bum_bum]

То няма кой да работи и причината не е само в заплатата. Толкова си могат и толкова искат.

[TNT Профил]

За това с моженето си прав и не си прав. В някои сектори, разбира се, факт - не се може Ама една касиерка в Лидл в Германия, колко пък толкова по-ефективно прави пит-пит-пит от тази в България ? Магазинерката в мола, колко по-ефективна е ? Сгъва по 2 тениски едновременно ? Ниски са заплатите и тва е. Интересно ми е само, ако решат да правят автомобилен завод, откъде ще намерят внос на инженери. Че проблема е с по-високо квалифицираните, общаци има.

[bum_bum]

От известно време се занимавам с човек на изпълнителна позиция със заплата от 6к чисто. За можене, вероятно може. Но не иска.

6к знам, че ще влязат сега икономистите да ми обяснят, че не е голяма заплата, но на мен ми се вижда съвсем прилична.

[theraven_nz Профил ICQ]

За можене, вероятно може. Но не иска.

Въпросът е дали е заради парите или житейската нагласа а.к.а. мотивацията.

[steeN Профил]

За това с моженето си прав и не си прав. В някои сектори, разбира се, факт - не се може Ама една касиерка в Лидл в Германия, колко пък толкова по-ефективно прави пит-пит-пит от тази в България ?

Като стана дума за Лидл... Баш чуждите хранителни вериги дават най-високи заплати на касиерите и май точно Лидл води в Бг.
Който разбрал, разбрал

А производителността на труда не зависи само от служителя. Зависи от тези, които го управляват, от "инструментите" с които работи, от това дали компанията има капитал, от свободата на икономиката, от ефективността на държавата (закони, институции) и т.н т.н. т.н.

[Bogat-Beden Профил Уеб-сайт]

Taя песен с производителността на труда и нивото на заплатите я пеят от десетилетия жалки национални предатели..
Един и същ труд съм полагал в различни страни за една и съща фирма, или съща работа, макар и в различни фирми, за разлика в заплащането в пъти.. Това е безпределна свинщина и много евтино оправдание за масата робовладелци и техните дупедавци по веригата..

[BMW_POWER]

От известно време се занимавам с човек на изпълнителна позиция със заплата от 6к чисто. За можене, вероятно може. Но не иска.

6к знам, че ще влязат сега икономистите да ми обяснят, че не е голяма заплата, но на мен ми се вижда съвсем прилична.

Икономисти с акъл няма "да влязат". 3К евро след такси (или $4.4K месечно тук) са си доста прилична заплата. Поне тук отговаря на около 85К брутно, което никак не е зле.

Касиерка в Лидл в Дружба 2 беше първата касиерка в бг, която ме поздрави и се усмихна. Говоря за 2015г. Никъде другаде не ми се беше случвало.

[TNT Профил]

За това с моженето си прав и не си прав. В някои сектори, разбира се, факт - не се може Ама една касиерка в Лидл в Германия, колко пък толкова по-ефективно прави пит-пит-пит от тази в България ?

Като стана дума за Лидл... Баш чуждите хранителни вериги дават най-високи заплати на касиерите и май точно Лидл води в Бг.
Който разбрал, разбрал

А производителността на труда не зависи само от служителя. Зависи от тези, които го управляват, от "инструментите" с които работи, от това дали компанията има капитал, от свободата на икономиката, от ефективността на държавата (закони, институции) и т.н т.н. т.н.

Лидл в някои области дават прилично над средната за областта заплата Въпроса е, че за същата работа във Франкфурт (примерно) дават в пъти повече. Пауърката и той е прав, че там сърдитите са по-малко. В Практикер също знам, че не са лоши цифрите. А пък за Кауфланд за "главна/старша" (нещо такова ) касиерка съм чувал заплата, на която не малко мид девелопъри ще завидят

От известно време се занимавам с човек на изпълнителна позиция със заплата от 6к чисто. За можене, вероятно може. Но не иска.

6к знам, че ще влязат сега икономистите да ми обяснят, че не е голяма заплата, но на мен ми се вижда съвсем прилична.

Сигурен съм, че извън пределите на страната също има мързеливи хора. А за сектор пълен с не можещи и не искащи - гласувам с 2 ръце и 2 крака за всички държавни институции Огромен процент са от общия брой работещи (400 000, ако не се лъжа ? ), все са им малки заплатите, а реално половината не могат да си намерят друга работа и за 20% надолу Ама нали някой трябва да гласува за Бойко

[steeN Профил]

Taя песен с производителността на труда.

Това не е песен, това е както е. Производителността на един и същи човек в Бг и примерно Германия е различна, дори да работи на абсолютно същата позиция, в същата компания. Разбира се не е единствения фактор за заплатата, но е доста значителен. Предателите са тези, които държат такава ситуацията в Бг, че повечето работници да са като крепостни селяни и да нямат алтернатива. Работниците нищо не могат да направят без промяна на държавно ниво... глупост е да се обвиняват "хората, които работели за ниски заплати".

[bum_bum]

Сигурен съм, че извън пределите на страната също има мързеливи хора.

Разбира се. Мързела и некадърността не сме ги измислили ние. Работил съм с фирма с 38 офиса в разлизни страни и имам някакъв поглед.

Колкото до производителността - показателите на нашия офис бяха винаги в топ 3 от тия 38 страни. Т.е. в конкретната тази фирма се оказва, че работим повече и по-добре от германци, французи, англичани и т.н. Колко до заплатите- аналогичната на моята позиция беше със заплащане в евро + 50% Т.е. да кажем 2000лв тук за същата позиция се заплащат като 3000 евро. Но там вече е кокошката или яйцето. С конкуренция на вътрешния пазар, която е основно ценова как един производител да даде високи заплати като стоката му тук се бори на първо място за цена? Ако пък излезе на външния пазар защо да плаща заплата, която е над средното за отрасъла?

[steeN Профил]

Точно затова трябва конкуренция на световния пазар. В момента има "конкуренция" на вътрешния пазар, защото 1 не се допускат чужди компании и 2 се монополизират сектори. Това натиска заплатите надолу.

За производителността е много относително. Може да вършите повече работа на хартия, ама като няма стойност в нея все тая.
Примерно ако си продавач на костюми Бриони в Бг.. да се скъсваш от работа и да нямаш продажби и да седиш да се чудиш,
защо немския ти колега има по-висока производителност без да си мърда пръста

Да не говорим, че в Бг се върши изключително много излишна работа. Може да се вършите повече работа, но да се изяжда от външни неефективности.
Плюс покупателна способност, плюс един куп неща. Плюс като я няма въпросната конкуренция във вашия сектор във България ако
ще и топ да сте в галактиката все тая... като не му харесва тая заплата на служителя... кой друг ще се бори за него?
В Германия или Франция може да отиде още на 10 места за тая заплата същия... в Бг въпросните служители, сигурно са треперели
да не ги ритнат, защото работа за такова заплащане трънки другаде. Очевидни неща, ама явно не.

[Borymeckata Профил]

Стига с тая конкуренция бе... Национализация на всичко, еднакви цени и заплати навсякъде и ... дотам с конкуренцията.
Аз какво? Цял живот ще драпам да се доказвам пред някого и ще се натягам, щото някое пишлеме научило нам си колко езика и решило да пробива на пазара на труда. Егати...